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7月6日《筛选简历全规则》高效招聘实战系列讲座
发布时间 : 2019-06-07
作者 : 旭源咨询
访问数量 : 2702
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课程背景:

在招聘中,简历筛选被认為(wèi)是最基础也是最容易操作的事项,这项工作通常是由HR助理(lǐ)或专员承担。实际上,看似简单的工作,恰恰奠定了后期招聘质量和效率的基础。一天看几十几百个简历,看得细了,时间不允许,招聘效率低,粗粗略过,又(yòu)怕错过优秀人才,好不容易筛选出来的简历,却又(yòu)被业務(wù)部门唾弃,苦逼搬砖的HR,怎一个“心累”+“身累”。

要想高效筛选简历,首先要会写简历,扪心自问,天天在简历堆里混的HR,你真的会写简历吗?你知道什么样的简历才是真正优秀的简历吗?如果连简历真正的模样都不曾了解,你如何对筛选简历胸有(yǒu)成竹又(yòu)高效精准呢(ne)?

课程收益:

  • 掌握优秀简历的写法(人在江湖(hú)漂,今天你选人,明天被人筛,你需要一份时刻准备着的优秀简历)

  • 學(xué)会快速筛选简历,挖掘简历价值,為(wèi)后期的面试甄选奠定良好基础。

一、活动安排

主办:旭源HR同學(xué)汇

对象:企业人力资源管理(lǐ)者、招聘经理(lǐ)、项目经理(lǐ)部门负责人

时间:7月6日(周六)下午14:00-17:00

地点:南山(shān)科(kē)技园科(kē)文(wén)路4号麻雀岭工业區(qū)M10栋413室

人数:80人

费用(yòng):本期费用(yòng)88元/人,六期打包费用(yòng)299元/人;(因个人原因不能(néng)参加的不退费)


二、本期分(fēn)享

一、简历筛选工作之四痛!

  • 海选简历,费时费力。

  • 筛选标准不明确,全凭主观喜好!

  • 基础工作价值低,即将被VI淘汰!

  • 筛选出来的简历,业務(wù)部门不喜欢!

二、 如何筛选好简历之三看!

  • 简历筛选之看主题

  • 简历筛选之看颜值

  • 简历筛选之看关键词

三、工作简历之三大价值!

  • 简历筛选分(fēn)析之意义

  • 读出简历背后的故事

  • 完美简历的扩展用(yòng)途


三、讲师介绍

邱利萍老师

  • 资深人力资源从业者

  • 國(guó)家人力资源管理(lǐ)师

兼具企业招聘和简历顾问双重身份

擅于从多(duō)维度思考挖掘HR工作价值


关于我们

HR同學(xué)汇--深圳市旭源管理(lǐ)咨询有(yǒu)限公司

  • 专注于企业管理(lǐ)人才培养,致力于管理(lǐ)者技能(néng)提升

  • 美國(guó)项目管理(lǐ)协会(PMI)注册教育机构

  • 深圳市职业教育和职业培训协会会员单位

  • 深圳市人力资源开发研究会会员单位

  • 200场HR活动交流、2万人次管理(lǐ)人才學(xué)习分(fēn)享

主要业務(wù):人力资源管理(lǐ)师、劳动关系协调师、项目管理(lǐ)PMP认证;企业内训定制、创新(xīn)云课堂系列沙龙、TTT实战训练营、人力资源大讲堂系列公开课

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本文(wén)标签: # 简历筛选 # 招聘面试

张老师: 181-2640-9527(微信同号)
Ten@szxuyuan.com
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